C’est le temps des Olympiques… Qu’en est-il du Lean en Chine ?

Voici une série d’extraits d’un article paru dans le Industry Week concernant l’état du Lean en Chine. C’est via le LeanBlog que je suis tombé sur cet article. C’est fou de voir comment l’inefficacité reigne encore dans l’une des plus grande puissance de la planète. On pourrait croire qu’ils sont très productifs… mais non, ils misent davantage sur le nombre de ressources.

When it comes to the current state of Chinese manufacturing efficiency, David Hemmings, president and CEO of consulting firm Pacific Rim Alliance, says, ‘Chinese companies, when compared to Western productivity numbers, are still very inefficient despite a great workforce ethic. It doesn’t matter if wages are only $1.25 an hour if there are 2,000 extra people working to make up for their inefficiencies.’ […]

From Hemmings’ perspective, lean manufacturing is mostly a rumor in China. ‘Chinese-run companies don’t have lean manufacturing, and workers won’t stop production lines if they see something’s wrong because the social and education system is based on Confucianism — which emphasizes loyalty, harmony and obedience, not questioning.’ […]

As he sees it, the Chinese government does not encourage lean manufacturing because ‘it wants to spread the wealth and create more jobs, not less. Additionally, it wants companies to take on cost and the burden of social responsibility.’ The lack of lean manufacturing, he adds, is one of the reasons why only three out of the top 10 Chinese car companies are local domestic producers.

Je ne crois pas que ce soit une bonne stratégie à long terme. Créer plus d’emploi n’est pas toujours la solution. Utiliser le Lean, s’améliorer, devenir plus productif… est selon moi une bien meilleure stratégie. Ensuite, les emplois vont venir, en bonne quantité et en bonne qualité.

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Pascal Veilleux

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